Een inclusievere arbeidsmarkt via IT-opleidingen
IT-opleidingen voor een inclusievere arbeidsmarkt organiseren is één ding maar de werkgevers moeten wel volgen.
IT-opleidingen voor een inclusievere arbeidsmarkt organiseren is één ding maar de werkgevers moeten wel volgen.
Werk maken van inclusieve arbeidsmarkt is essentieel voor de groei van zowel de economie als je organisatie. Dit kan je enkel als je ook je medewerkers laat groeien.
In aflevering 7 van TechUP hebben we het over Artificiële Intelligentie. Moeten we bang zijn dat AI ons leven en ons werk gaat bepalen?
In deze 5e aflevering heb ik het over artificiële intelligentie en prostaatkanker, TECLA en 3D printing en het Europese cloudproject Gaia-X.
Een carrièreswitch van de ene sector naar de andere is voor velen geen evidentie. Hoe bewijs je aan je toekomstige werkgever dat je deze nieuwe functie waard bent?
< terug Hoe blijf je relevant op de arbeidsmarkt vanaf 2020? Je kan er niet omheen kijken. Onze samenleving zit in een transitiefase. De afgelopen… Lees verder »Hoe blijf je relevant op de arbeidsmarkt vanaf 2020?
De Tijd-journalist Roland Legrand gaat in gesprek met Wim Adriaens, Veerle Torrekens en Ulrich Petré over de vaardigheden voor de 21e eeuw.